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第16章 荣耀与考验（第1页）

公司在林晓和苏然的不懈努力下，终于凭借着新技术产品在市场上占据了一席之地，迎来了前所未有的荣耀时刻。

新产品的热销让公司的财务状况得到了极大的改善，不仅按时偿还了银行贷款，还积累了丰厚的资金。

公司的股价也一路飙升，投资者们对公司的未来充满了信心。

“苏然，我们做到了！”

林晓站在办公室的落地窗前，望着城市的繁华景色，眼中满是喜悦和自豪。

苏然走到她身边，轻轻地握住她的手：“是啊，但这只是开始，我们不能满足于此。”

随着公司的声名远扬，各种合作邀约纷至沓来。

国内外的知名企业都希望能与他们建立合作关系，共同开拓市场。

“林总，这是一家跨国公司的合作意向书，他们希望我们能为他们提供定制化的产品解决方案。”

秘书将一份厚厚的文件放在林晓的办公桌上。

林晓仔细地翻阅着文件，与苏然商讨着合作的可能性和潜在的风险。

经过深入的调研和谈判，公司与多家实力雄厚的企业达成了战略合作，进一步扩大了市场份额。

然而，快速的发展也带来了新的问题。

由于订单的急剧增加，公司的生产能力开始捉襟见肘。

为了满足市场需求，不得不考虑扩大生产规模。

“苏然，我们需要新建工厂或者扩充现有的生产线，但这需要大量的资金和时间。”

林晓在会议上提出了这个紧迫的问题。

苏然沉思片刻后说道：“资金方面，我们可以考虑发行债券或者引入新的战略投资者。

时间上，我们要优化生产流程，提高效率，尽量缩短工期。”

在筹备扩大生产的过程中，公司遭遇了一系列的困难。

选址、环评、招工等问题接踵而至，让林晓和苏然应接不暇。

“林晓，新工厂的选址遇到了麻烦，几个备选地点都存在这样那样的问题。”

负责此事的经理一脸愁容。

林晓皱起眉头：“不能只看眼前的条件，要综合考虑未来的发展潜力和成本。

再去寻找更多的选择，一定要找到最合适的地方。”

与此同时，招工也不顺利。

由于行业竞争激烈，熟练工人稀缺，公司开出的薪酬待遇在市场上并不具备足够的吸引力。

“苏总，我们发布的招聘信息响应者寥寥无几，即使有来应聘的，技术水平也大多达不到要求。”

人力资源总监汇报说。

苏然果断地决定：“提高薪酬福利，同时与职业院校合作，建立人才培养基地，从源头上解决人才问题。”