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第24章（第2页）

&ldo;怎么他还不走？&rdo;每个人在背后悄悄地议论冯远卓，老板连表面的尊敬都不给他。

然而他也有自己的平衡之道，他把火发在供应商身上，经常数言不合就把人赶走。

偏偏新项目暂停后引发了公司对外的信用危机，拿不回货款的供应商也不愿意忍气吞声，项目部的办公区成了火星四起的地方。

供应商一般都有1030的尾款作为质保金压在正殷集团，在新生产线接二连三地上的阶段，供应商为了拿到下期的合同，不得不答应甲方提出的付款条件。

度过了最初的观望期后，供应商确认，在大环境的影响下，至少一两年间正殷不可能大规模扩张。

而且，从前这家公司再投资得太厉害，如今一拖再拖，应付款像滚雪球般越积越大，据说有几十个亿。

处在银行紧缩信贷的时期，它身上很可能发生现金流断裂。

拿不到钱的供应商慌了，都想尽快拿回属于自己的那一份。

顾志伟主动申请调去车间，但被老板否决了，等局面越来越差时，他更加是不能离开了。

不说每天无数个催款的电话，光接待上门追款的人，留在项目部的人都□□无术。

同样的话说了一遍又一遍，蔺东经常说自己的信用都被透支光了。

也许老板怀疑项目部的人作为甲方的代表，都从交易中收取了好处，现在正可以考验他们；又或许他认为目前的形势现金为王，只要能拖一天就是一天，把钱扣在公司的帐上最安全。

反正，任何付款单他都不签。

有天柴晓薇忍无可忍，在电话里让对方直接去找老板。

谁知这位&ldo;听话&rdo;的供应商抱着从此再也不做正殷生意的态度，真的上门来找老板了。

而通向老板之路上的层层重围，保安、前台、秘书都犯了疏忽，让漏网之鱼奔进董事长办公室，说，&ldo;今天不把欠我们的贷款结清，你和我都别想走出这个门。

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蔺东被秘书部叫去救火，好说歹说把这位仁兄请了下来，财务部十万火急把款办好，总算打发掉来人。

事后从保安到秘书，每人罚了五百元，被罚的人看着罪魁祸首项目部，恨得牙痒痒的，却忘记了始作俑者是不肯按时付货款的老板。

也可能大家都明白是谁的错，但既然仍在公司拿工资，与其和老板作对，不如去责怪现在可以解散走人的项目部。

有风光的一天，就可能有倒霉的一天，人生没有公平。

上班时间都得用在打发债主上，照理应该同仇敌忾，部门三个秘书竟然还各自为政。

老板要调走一个秘书的说法始终压在她们头上，公司又开始裁减人员紧缩开支，调到别的部门去很可能作为外来者被当先裁掉，所以谁都不想走。

崔珊珊一直帮冯远卓做事，既然他不想见客，她就承担起挡客和见客的重任。

和访客打的交道一多，她说话的声音都响了不少。

按方群林说法，崔珊珊像打了鸡血似的，看人的眼神都不同了。