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第六十二章解决的办法（第2页）

泰利说道。

“神谕：神教教宗爱丽丝下设四位红衣大主教，人选由爱丽丝选择并通过试炼后任职。”

“爱丽丝尊吾主神谕。”

“吾对尔等期许甚大，望吾之眷属实力更进一步，数十年后将展开与外域种族的战争。

吾之禁令就此解除。”

说完这句话后，神谕内的眷族总算有了反应。

孙亥之前颁布的禁令就是生育禁令，别说孙亥霸道连眷族的生育都要管。

孙亥也是为他们好，不管是奇人族和妖精族都是长生种，寿命全部至少千年以上。

长生种的两大特点就是成长期长和生育率低，想要成年至少要几十年多的要上百年，生育率虽然超过巨龙，却也不会高太多。

神域内资源有限，想要培养更多的高阶眷族，以现有的资源是不足以支撑的。

人口多，资源少，会导致人均分配出现问题。

孙亥准备加载大量的资源类和知识类加载卡，从而增加神域底蕴。

而且外部战争的开始，没有不会伤亡的战争，人口的适当增加会缓解战损对于眷族的人口的影响，还可以侧面影响眷族对实力增长的迫切需求，通过宗教的引导，改变眷族的信仰误区，打破桎梏。

孙亥从神域内退出，直接联系父母。

他想靠家族里尽快完成教典的编修，但是比较担心有人在教典里设下陷阱，给眷族的信仰埋下隐患。

别以为在主位面里就是安全的，人心一直是之种复杂的矛盾结合体。

在位面意志的监督下，会很平和的，但暗地里下绊子还是有的。

特别是在拥有大量资源的家族里，相互使点小绊子，让对方不舒服的情况还是有的。

教典是每个神祇信仰的根本，通过教典让信徒了解信仰神祇的神职，对神祇的神权有明确的理解，甚至可以通过教典应道信仰泛生出新的神职。

如果里面被别人埋下隐患，就像是在电脑程序的后台故意留下漏洞，可被人轻易掌控漏洞从而摧毁电脑里的一切。

就孙亥所知的针对神祇信仰体系的职业就有好几个，例如被神域文明唾弃的亵渎祭司就是其中之一。

经过与父母的交流，孙亥知道教典的创建十分便利，家族里供养着一名著典师，可以帮助孙亥顺利编著教典。

只要提供教义和神职需求，就可以编著出合适的教典，并且不用担心被埋下隐患。

当然，这不是免费的，需要支付大量神力结晶。

著典师是经过位面意志认证背书过的，拥有知识类神职并以其为主神职的神祇，虽然大多是微弱神力也就是初级神力中最为弱小的神祇，但是由于其神职的特殊性，导致很少有人能凭借知识类神职封神，许多比他们强大的神祇都要尊敬他们。

不说别的，光是知识类神职的要求就难倒了很多人，特别是封神需要为主位面作出贡献。

战斗方面对于自身眷族加成较少的著典师很难完成，大多只能凭借知识类方面的创新和收集从而获得巨大贡献。

家族里的著典师是祖爷爷的发小，当初半神时为了帮祖爷爷封神，阻挡异域半神的围攻，被击碎神躯，神职破损。

为防止对方追踪只好放弃原有神职，祖爷爷成功晋升神祇后，报复那些围攻的半神。

阴错阳差之下，祖爷爷获得了一个土著知识之神的残破神职和一件破损的记载异域知识的神器。