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第49章 自我打造（第3页）

品牌定位其实就是一种角度的思维，在现在很乱的这种市场当中，你能以独特的视角去切入市场。

独特的角度。

塑造一个概念，打入到消费者的心智当中，这就是角度思维的商业应用转化视角，靠这个头脑他属于智力层次啊，这种人就是属于善用头脑的人。

虽然称不上大智者啊，但是够用了啊，因为这种人呢，他仍然属于卖弄心机的，历史上这种奇才很多，大多都是这种人，但是呢，呃，除了张良以外，他们大部分都是惨淡收场啊，因为他们缺了什么呢？缺了这儿啊，就是心灵层面的同步的训练，其实也就是格局训练，如果一个人能够做到全方位无死角的看待问题，那么天下就没有解决不了的问题。

但是。

前提是这个人要放弃所有的角度。

这句话属于天机，我不解读，但值得您好好的参悟。

第三个层面啊，从维度上定选择，维度之上出人物。

爱因斯坦曾经说过啊，所有的问题都需要在更高的层面去解决，其实这个层面指的就是维度。

当我们当我们在平面的迷宫当中走不出来的时候，如果能够跳出来俯视这个平面迷宫，你会发现很容易就走出这个迷宫的。

这个方法就可以呈现出来。

一个低维度的。

这个问题往往可以靠站在更高的维度上，轻松的就去解决掉。

维度体现了人和人之间层级的划分，没有比维度的差异化更能体现一个人独特性的。

比如在一个企业当中，维度体现的就是员工和老板的差别。

员工之间的矛盾，员工解决了不了的问题，站在老板的层面上就可以轻松的化解。

世界上的大师都是站在更高维度上的。

真正的维度差异啊，体现在心智方面，而非物质方面，当大家都在平面上打转的时候，大师早就站在平面之上。

更高的维度。

拿中国的易经八卦举例子。

太极的维度就是比两仪高，两仪的维度比四象高，四象的维度比八卦高。

八卦层面无法解决的问题，在四象层面就可以轻松化解，这就是维度差。

不同维度的人是没有可比性的啊，他们活在不同的世界，比如员工再优秀再特别，他也不是老板，他和老板的思维是完全不同的，他们的生存法则更是完全不一样，所以说他们没有可比性。

高维度的生存法则必然。

支配低维度的生存发展。

就像银河系必然支配太阳系一样。

那怎么样才能站在更高的维度呢？是靠努力吗？是靠转化头脑吗？都不是。

提升维度是最难的，但也恰恰是最简单的一件事情。

只要你认识到，提升维度要在心灵的层面上完成。

它仅仅靠的是一个选择，我们千万不要小看选择的力量啊，人的一生全部都取决于选择，我们要站在什么样的维度上。

有很多种机缘，也完全可以来自于一个小小的选择。

人生的所有结果都是来自于当初的那个选择，无论这个选择是被迫的还是主动做出的选择从一开始。

就注定了某种结局。

一个选择决定了一段路程，一个选择也可以决定你站在什么样的维度。