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第80章（第2页）

我国改革开放后，这家公司已经把主要目标放在我国，不幸的是，他们去年刚刚进入中华区，谈了五家钢厂，现在另外四家已经被冶金厅要求暂停或终止项目。”

钱倩做了一个捧心的动作：“他们只剩我们了。”

其他人听到她的话，都十分惊讶：“你怎么知道这么多？”

“他们自己给的材料里写的呀，他们说他们的产品行销东南亚和大洋洲，咱们资料室里有去年的国外报纸，上面有提到这两边的钢产量趋于饱和，将要大幅减产。

前阵子的外经贸部新闻里提到今年进入中国市场的外国企业名单里有他们，稍微分析一下，就知道啦。”

很多时候，不需要靠总裁亲自爬人家围墙，也不需要安插神奇的007，只要多看看公开新闻，就能知道很多事情。

其他人考虑的问题是技术参数是否符合需要、开的价能不能付得起，还是老老实实的买货卖货思想。

只有钱倩从到底是他们急着卖，还是我们急着买出发，玩的是心理战。

厂长看了一眼采购部主任鞠建国：“你知道这个吗？”

鞠建国老实回答不知道。

没事谁去翻国外报纸看啊，不够累的。

外经贸部的新闻，他倒是有看，但是也并不关心企业名单，反正需要找卖家的时候再看，也不耽误事。

厂长皱眉：“你看看你，还不如一个刚工作没几年的人。”

采购部主任的地位在厂里一向超然，见惯了别人的笑脸，春风得意了这么多年，突然被厂长这么说，鞠建国的脸都憋红了，一个字也说不出来。

厂长又问钱倩：“那你觉得，下一步应该怎么做？”

“要他们服软，还是要给他们创造一些竞争对手，希望能尽快拿到德国公司的资料，这样也好有的放矢。”

第二天，日方代表没有主动来约会面时间，南钢厂也没有。

谈判组众人都在各自岗位工作，钱倩认真整理国外各个国家冶金设备的发展情况。

如果卖方想要以最新产品的价格卖旧型号，她就可以当场让他们歇了心。

钱倩所在办公室里的其他人，因为下午上班迟到，被集体扣了奖金，他们都是厂里的老人了，对厂长书记都不客气，更何况对钱倩这样的小年轻。

中午午休前，龚大姐走过来：“小钱，明天下午局里组织的dang员学习会，你去参加一下。”

钱倩抬起头：“我还没入呀，而且那不是资深技术干部才能参加的吗？我记得书记当时指名你去的。”

龚大姐皮笑肉不笑：“当时是当时，现在是现在，你看你现在这么得领导重视，应该去学习一下，加强思想建设。

就这么说定了，明天下午三点，你到干部培训学校乙栋一楼的培训教室参加学习。”

这个学习，钱倩是知道的，主要是务虚，谈的是精神，讲的是理想。

最重要的是，厂里安排的是龚大姐去参加。

龚大姐是这个车间技术部的小领导，钱倩的工作安排和汇报对象都是她，她非常有把握，钱倩不敢不去，毕竟以后的日子还长着呢，得罪了现管，可没有好果子吃。