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第二百五十三章 整顿（第2页）

之前……总是把上戏的学生拉去别的剧组实习，就像当初王梦去梁山那一样。

现在……又想把一些导演弄去王梦哪实习。

老卢看王梦考虑的样子，多少有点不好意思。

“当然，你要是觉得不行就罢了，不能耽误你。”

卢主任道。

王梦一愣，忙说：——

{“卢主任您误会了，您知道，我们公司的几部影视作品，已经马上就要立项了。

几位导演也是第一次指导，或者经验不太多。

我怕刚毕业的去了……那样职位肯定不高，毕竟您知道要服众，我不能乱来。”

}

老卢一听，笑了。

说：{“你误会了，刚毕业的，你给他安排高位我都不答应，去做个助理顶天了。

我说的是——有几年甚至十几年经验的，那些之前毕业的学生。

你知道的！

提携和实践很重要。

我们上戏没什么知名的大导演，所以得不到提携，而中戏和北影不一样，知名导演提携下一辈，所以他们的好导演层出不穷。

我考虑了好久，不是我们教的不好。

而是我们没有正真意义上的领头人。

我希望，那些有过多年经验的毕业学生，能跟你学习学习，这样是在课本上教不到的。

只有实践了，眼光开阔了，才能闯出个模样。

反正机会给他们了，学多少全看他们。”

}

王梦一听，明白了。

的确这样的问题！

知名导演提携新导演，新导演从老导演那学到知识，也扩展了人脉，为今后自身的崛起，打下了夯实的基础。

而，没有被提携的？

你就是有本事，也得不到重用。

一个学校其实也是一个大的关系圈。

君不见，若中戏上戏的校长知会一声，娱乐圈都要震动。

人是群均动物，还是一个喜欢结盟的动物。

王梦这么一想释然了，可以说，对自己也有好处。

今后自己成了上戏的门面，或者更甚成了领头羊，那时候才是一言九鼎的时候。

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{“卢主任，您这样说我就放心了，您老看好的学长，您多给我们介绍几个，有想法的，有好剧本的，我们也可以投资。

而年轻的导演，也可以去做助理、场务等，这样的职位。

就说我？我都希望您给我介绍一个，和我年龄相仿点的助理。”