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第31章 人事问题（第3页）

看到两个人的样子，余跃平心里是又好气又好笑，脸上的肌肉也不由自主地抽搐了一下。

调整了一下脸上的表情之后，余跃平淡淡地说道：“既然是一个普通教师，那你就先自己试着办一办，看看能不能给她找到一个合适的接收单位，实在不行的时候再来找我。”

胡文霆不敢做声，只好点了点头。

余跃平对着王雯雯说了一声：“小王，辛苦你再给我们泡壶茶。”

王雯雯轻轻地“嗯”

了声之后，就开始忙活着往茶壶里加水，然后依次给三人上茶。

几个人默默的喝完一轮之后，余跃平开口说道：“小邓你先回去吧，小王你把东西收拾一下之后也下去吧。”

等两个人相继离开余跃平办公室之后，胡文霆也站起来准备离开，余跃平喊住了他，一脸严肃地说道：“你给我老老实实地坐着！”

胡文霆只好重新坐好，低着头不敢看余跃平的脸色。

“说说吧，你和小邓是怎么回事？”

余跃平沉声问道。

“我们、我们在京海的时候…”

胡文霆断断续续地把和邓玲之间前前后后的一些事情都向余跃平进行了交待。

尤其是重点强调了邓玲对自己的关心和照顾。

“你啊，太重感情，这是你的一个致命弱点，如果遇到一个心术不正的人，那后果将会是不堪设想，还好小邓是个淳朴的人，我从她对你的眼神里就能看出来。

但你不一定每次都会有这么好的运气，都能遇到没有坏心眼的女人，所以今后处事可千万要谨慎呐。”

余跃平像一个长辈一样，语重心长地对胡文霆说道。

胡文霆感激的点点头。

“好了，一会出去以后，通知一下两位副书记，让他们下午三点的时候到我办公室来开个书记碰头会，讨论一下人事问题。”

余跃平说完对胡文霆挥了挥手，表示可以出去办事了。

胡文霆向余跃平深深地鞠了个躬，余跃平脸上出现一丝欣慰的笑容。

回到自己的办公桌前，胡文霆依次给江北和彭卫群两位副书记打了电话，通知他们下午三点到余书记办公室开会，而且把会议主题也顺便说了一下，估计余跃平是想让他们提前有个准备，到开会时沟通起来就会顺畅一些。

下午不到三点的时候，江北和彭卫群就相继来到了四楼办公室，胡文霆连忙站起来把两位副书记领进余跃平的办公室，再依次给他们加水或泡茶。

几个人闲聊了几句之后，余跃平说道：“要不咱们开始？”

两位副书记都点了点头，余跃平又对胡文霆吩咐了一句：“小胡，你负责记录一下。”

胡文霆也点了点头，在旁边找了一张椅子坐下，并把笔记本打开，准备做记录。

余跃平开口说道：“咱们今天主要是议一议新增的十个编制名额如何调配这个问题，我主张的原则就是好刚要用在刀刃上，所以我建议这十个名额要首先满足关键部门的需求，而不是向以前那样撒胡椒面，搞什么平均分配，每个部门都来一点。

其次，我建议这次进人是不是先定条杠杠，比如年龄、学历等等，毕竟我们最需要的是能干活的人，而不单单是为了凑人头。”

余跃平简单的几句话，就给这次书记碰头会定下了基调：不是每个部门都有进人名额，不是什么人都能进的。

虽然余跃平说得很委婉，只是建议。

但事实上，在体制内一把手说的话基本上是一言九鼎的，作为副手一般情况下都不会轻易去触碰这个底线。

因此，两位副书记都点头表示赞同余跃平的意见。

余跃平见两位副书记都表示了赞同，于是就接着说道：“那好咱们先讨论一下怎定这条杠杠，江北同志，你是分管政治处的，要不你先说说？”

江北清了清嗓子之后开口说道：“那我就抛砖引玉先说两句，既然是要一些能干活的人，而且又是普通干部的岗位，那么不妨将年龄控制得紧一些，我个人建议是控制在四十周岁以下。

至于学历嘛，最好是本科及以上，而且最好是法律相关专业的，毕竟我们需要的是优秀人才嘛。

就像我们的胡秘书，研究生毕业的，那学习能力和工作能力就是强，如果不是考虑到目前的研究生数量还太少，我还真想把杠杠定为研究生呢。”

尽管胡文霆是负责记录的，没有发言资格，但听到江北拿自己举例子，而且还进行了拔高，他不得不开口说话。