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“请市郊十七组全体成员立刻在-2层集合。”
经过一夜的睡眠,陆云在简单的洗漱与享用了昨夜送来的速食早餐之后,感受到了手腕上表带的震动,抬起后便看到了这样一条通知。
工作要开始了。
在昨天阅览过如此之多的收容失效案例后,陆云对生产工作的危险性有了全新的认识,而且员工手册里规定,任何员工都不得拒绝或违抗生产工作安排。
在签署合同过后,陆云手上的腕表里就能显示相应的员工手册了,而有关以太生产的规定在其中的位置相当靠前。
不过,硬性的规定其实不多,一共也就这么几条:
1、以太生产是公司最重要的业务,任何级别的员工不得拒绝或违抗生产工作安排。
2、仅限工作上的指示,低级别员工需服从高级别员工。
3、任何员工不得通过电梯前往权限未许可的楼层。
4、任何员工不得对非权限级别员工透露公司地下信息。
5、收容失效发生后,所以在收容单元附近的员工禁止离开当前所在楼层。
6、任何员工都是公司的宝贵资源,如遇困境,请坚信公司会尽全力营救您。
7、任何违反上述条款,或做出与公司敌对行为的员工,统一交由***部门处理。
8、F级及以上员工有权在【条款2】中选择拒绝,但必须有合理缘由,否则同样按【条款7】处理。
(此条对权限等级F及以上员工开放)
9、任何工作都允许牺牲,但如无必要,请尽量避免F级及以上员工的死亡。
(此条对权限等级E及以上员工开放)
10、(此条对权限等级D及以上员工开放)
11、(此条对权限等级C及以上员工开放)
12、(此条对权限等级C及以上员工开放)
13、(此条对权限等级B及以上员工开放)
14、(此条对权限等级A及以上员工开放)
15、(此条仅对权限等级***开放)
16、服从公司,遵从自我。
陆云叹了口气,虽然自己已经入职了以太公司,但大多数公司内部的事对他而言都是都还是个迷。
特别是最后那条,服从公司,遵从自我。
陆云不知道为什么以太公司要特意在员工手册上再强调一遍,毕竟它看起来实在像是一句没有什么意义的空话。
也难怪当时封燃说话的时候总是不那么直白,以当时陆云的权限,能知道的事情只会比现在更少。
将腕表关闭,穿上放在宿舍衣柜中的外勤部深灰色制服,陆云收拾了一下床铺便出门了。
……
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