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第28章 得力干将林思忠（第1页）

大致方向有了，张总表示一周之后可以出初步设计。

如果尉迟宣同意初步设计，便可以进一步细化设计，测量房屋各项数据，一个月内给出具体方案，然后签约，进入施工环节。

尉迟宣现在是只争朝夕，哪等得了那么久。

客户的要求就是上帝的指令，张总从善如流，立刻决定，两天之内出设计，初步设计的同时。

便进场测量数据，边测量边设计，争取在一周以内便拿出具体方案。

这个效率让尉迟宣很满意。

之所以国家能发展的如此之快，就是因为这些年都拼命干，有速度。

没有速度，怎么能在国际竞争中脱颖而出？

有的南方大都市，本来就是个小渔村，被伟人画了一个圈后，建设是一天一层楼，日新月异，甚至有边施工边画图的传说。

为了激励同志们的干劲，尉迟宣先拍出十万元，算作激励金，等正式签约时再按照合同规定一步步付款。

胡大伟一看尉迟宣出手不凡，也是非常高兴。

他一再表示，一定会出最好的设计，用最好的材料，报最低的价格。

将尉迟宣送出大门外老远。

连车的尾气都看不见了，胡总一行人才转身回了楼里，立刻开始忙碌这份大单。

转眼又到中午了，尉迟宣城北城西两个仓库又跑了一番，累的不轻。

下午，安防公司的人如约来家里测量数据了。

来了三个技术人员，手持三维扫描测量仪，只要扫描一遍屋子内部就能测出数据，生成三维图。

三个人分头合作，到处走了一遍，数据测量就完成了，非常轻松地一小时完工。

这些人去测数据。

尉迟宣也没闲着，他决定给自己找个秘书，帮自己跑腿。

有了招聘网站就非常简单。

现在就业也没前些年那么景气了，大把的人找不到工作。

很快系统就发过来了70多份简历。

找秘书是一个非常有技术性的事情。

尉迟宣现在的情况又相当特殊，身怀绝技，能保密还是要保密。

不然馋自己身子的人可太多了。

思前想后，他决定好好的精挑细选一下。

自己还真从来没选过秘书，想到选秘书，不禁想起一个笑话。

一家公司招聘总经理秘书，为了使招聘工作进行的更加顺利，环节更加科学合理，人力资源经理决定请一位资深心理学家来主持这次招聘。

总经理对这次招聘也很重视，全程在旁边观摩。

心理学家出了一道题目：2+2等于几。

第一个应聘者答：等于4；

第二个答：等于22；

第三个答：等于4或者等于22。

心理学家又分别和这三位深入沟通后，心里有数了。

心理学家说：