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第52章 研发瓶颈（第1页）

彭章带甄凝冬参观了所有三家公司，她同时在三家公司都担任了技术官。

一天后，甄凝冬就抱着厚厚的一堆资料来找彭章了。

“这里面有很多问题……”

甄凝冬皱着眉头说，接着就“嗒嗒嗒嗒”

像机关枪上膛般说了近一个小时。

彭章也是听得半懂不懂的，因为里面有太多专业性的东西了。

金融公司投资科技前沿公司，就是存在这种问题，你只能听那些技术员给你忽悠。

技术员不是笨蛋，他们通常是这世界上最聪明的人，当有些技术员决定去骗投资公司钱的时候，如果情商高点口才好，那他们可以藏起来的东西太多了。

没有任何一个投资者，能清晰的看懂科技前沿的一切细节。

所以，像甄凝冬这种人才就非常的重要了。

彭章把甄凝冬说了一小时的话，总结为一句，

那就是“理想与现实很遥远。”

说得都是非常好听的，像ppt一样美好。

但就是开发不出来。

“我可以预计这三个都是大坑。”

彭章于是顺嘴问了一句，

“你能解决不？要不，你再帮忙在业内找一批技术大牛过来，我给开最好的待遇。”

甄凝冬眼睛一瞪，说，

“我帮你介绍人当然没问题，但现在这种情况怎么行？”

“我自己是不是掉进火坑了还不知道，我还帮着你去祸害师兄师姐？祸害我导师？”

你这人，会不会说话。

彭章发现这个学术师太的嘴真是不饶人。

他耐心的对甄凝冬说，“不要急。

首先一步是发现问题，”

“然后我们考虑解决的所有路径和方法，像马斯克一样使用第一性原理！

不要管以前学术圈的惯例都是怎么做的，不要管旧规矩。

跳出框架思维！

“首先，我要一份详细的分析报告和整个技术文档。

把整个技术发展路线图理出来，评估研发的进度。”

甄凝冬说，“好。”

抱起文件转身就走。